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吳新榮到華旭公司調(diào)研指導(dǎo)工作

作者:華旭公司 人氣:0 日期:2024-08-21

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8月20日,中國化學(xué)重機(jī)公司黨委副書記吳新榮到華旭公司調(diào)研指導(dǎo)工作,聽取工作匯報(bào)并召開座談會(huì),對(duì)華旭公司下一步工作提出要求。

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吳新榮對(duì)華旭公司良好的精神風(fēng)貌、務(wù)實(shí)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、取得的工作成績表示充分肯定,并對(duì)下一步工作提出明確要求。一是要把市場營銷作為頭等大事來抓,梳理營銷清單,打破營銷盲區(qū),拓展?fàn)I銷新領(lǐng)域。二是梳理在建項(xiàng)目,以巡視整改為抓手,進(jìn)一步強(qiáng)化精益管理,確保管理順暢合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)可控可防、安全可查可治,堅(jiān)決杜絕新項(xiàng)目出現(xiàn)老問題。三是目前華旭公司兩金偏高,重點(diǎn)抓應(yīng)收賬款、抓現(xiàn)金流,針對(duì)兩金要制定獎(jiǎng)懲辦法,加大考核獎(jiǎng)勵(lì)力度,要想真辦法、真想辦法,出實(shí)招壓降兩金。四是梳理風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目清單,借助集團(tuán)內(nèi)部單位的力量,打組合拳化解風(fēng)險(xiǎn);五是對(duì)照重機(jī)公司巡視整改清單,結(jié)合其他單位出現(xiàn)的問題舉一反三,同題共答,不斷提升華旭公司綜合管理水平。

重機(jī)公司人力資源部、辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人,華旭公司班子成員、各部室負(fù)責(zé)人參加座談會(huì)。

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